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任职要求
- 工作性质：全职
- 工作区域：南溪
- 工作年限：三年以上
- 职位类别：行政人事
- 招聘人数：1
- 学历要求： 大专
- 年龄要求：
- 性别要求：不限
- 浏览次数： 165
职位亮点
职位详情
1、协助上级制定和调整人力资源总体规划与年度实施计划；
2、协助上级建立健全公司相关人力资源管理制度；
3、传达人力资源管理政策、方向以及实施结果、组织考核工作，并收集反馈信息进行分析
4、负责建立规范管理制度、建立健全与完善人员档案管理制度；
5、负责招聘、绩效、培训、员工关系、薪酬福利等模块工作的开展；
6、负责公司资质维护工作及其他信息录入工作；
7、负责管理公司行政事务 ；
8、组织公司企业文化的实施工作；
2、协助上级建立健全公司相关人力资源管理制度；
3、传达人力资源管理政策、方向以及实施结果、组织考核工作，并收集反馈信息进行分析
4、负责建立规范管理制度、建立健全与完善人员档案管理制度；
5、负责招聘、绩效、培训、员工关系、薪酬福利等模块工作的开展；
6、负责公司资质维护工作及其他信息录入工作；
7、负责管理公司行政事务 ；
8、组织公司企业文化的实施工作；
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